7月26日，中国宝原组织召开改革三年行动专题推进会，深入贯彻落实国资委及集团公司改革三年行动推进会会议精神，听取各部门、各单位改革三年行动重点任务完成情况汇报, 系统总结中国宝原改革三年行动进展情况和工作成效，对后续工作再部署、再推进、再动员，击鼓催征中国宝原改革实现新突破、取得新成效。

　　中国宝原党委书记、董事长孟琰彬出席会议并讲话，总经理、党委副书记焦成襄主持会议，党委委员、副总经理许红超，总会计师张庆军，纪委书记孙占辉，副总经理张国伟、刘铁军出席会议。

　　孟琰彬指出，2021年是国企改革三年行动的攻坚之年、关键之年，也是时间过半的关键节点，要敢于动真碰硬，攻坚克难，积极努力推动改革向纵深发展，以改革创新引领公司高质量发展，为推动核技术应用产业做大做强做优作出重要贡献。

　　针对下一步工作，孟琰彬要求：一要提高政治站位，切实增强深入实施国企改革三年行动的责任感和紧迫感。国有企业是中国特色社会主义重要的政治基础与物质基础，通过改革提高效率、增加活力是国有企业重大的政治责任，是切实践行“两个维护”的重要路径。各部门、各单位要提高政治站位，认真学习领会习近平总书记重要指示精神，切实增强深入实施国企改革三年行动的责任感和紧迫感，坚决完成好党中央决策部署和习近平总书记交办的这项重大政治任务。二要坚持问题导向，加大改革力度，在重点难点问题上攻坚克难取得突破。中国宝原作为集团公司市场化程度最高的单位以及综合改革行动试点单位，各部门、各单位要以问题为导向，自我革命，明确改革的着力点与发力点，逐个攻克，逐项解决，同时，改革要实事求是，不能为改而改，目标感要强，要找到适合自己的办法。三要精准组织实施，抓紧抓实国企改革三年行动取得预期成效，推动公司高质量发展。各部门、各单位要进一步提高对改革三年行动重要性的认识，保持战略定力，精准深化改革，破解障碍、快马加鞭，要在确保质量的前提下，推动改革提速加力，确保到年底完成三年改革任务的70%以上，明年“七一”之前基本完成重点改革任务。

　　中国宝原本部各部门负责人、京区成员单位主要负责人及相关人员在主会场参会，京外成员单位及各成员单位其他领导和相关人员通过视频在分会场参会。